Κοροϊδία με τον κατώτατο μισθό
Αν πιστέψουμε την κυβερνητική προπαγάνδα έχουν τελειώσει τα
μνημόνια για τους εργαζόμενους και έχουμε επιστρέψει στη νομιμότητα για τις συλλογικές
συμβάσεις. Είναι όμως έτσι;
Με την πρόσφατη τροπολογία της υπουργού εργασίας:
1) Ενώ καταργείται το αίσχος του "υποκατώτατου"
μισθού δεν επανέρχεται ο κατώτατος στην προ μνημονίων κατάσταση αλλά θα δοθεί
κάποια απροσδιόριστη αύξηση μέσα από μια δαιδαλώδη διαδικασία από τις αρχές του
νέου έτους. Διατηρεί επί της ουσίας την άθλια υπουργική πράξη του 2012.
2) Εφαρμόζεται ο νόμος Βρούτση της συγκυβέρνησης
Σαμαρά-Βενιζέλου που όριζε το ύψος του κατώτατου μισθού με υπουργική απόφαση
και όχι με ελεύθερες διαπραγματεύσεις. Στον γύψο λοιπόν ένα εργασιακό δικαίωμα.
3) Το ύψος του θα καθορίζεται με βασικό κριτήριο τη
διασφάλιση της ανταγωνιστικότητας και της παραγωγικότητας, στη βάση, δηλαδή των
αναγκών της εργοδοσίας, του κεφαλαίου και των μονοπωλίων.
Με βάση τα προηγούμενα και για να μην καρπωθεί τα όποια
προεκλογικά οφέλη από τα ψίχουλα που θα μοιράσει μόνη της η κυβέρνηση είναι
εύλογη η στάση υπερψήφισης της τροπολογίας από την ΝΔ.
Α.Κ.
Σχόλια
Δημοσίευση σχολίου